Trabajadoras y trabajadores del complejo refinador carabobeño y de empresas
contratistas recibieron un reconocimiento por hacer de la seguridad un valor de
vida.
El acto se realizó en el teatro del Centro de
Participación Socialista de la REP e inició con palabras de reconocimiento por
parte de Luis Estraño, gerente de PDV Mantenimiento, quien explicó la
importancia de sumir la seguridad como un estilo de vida.
La actividad también contempló una pequeña dinámica
realizada por la psicóloga de la filial, quien describió el comportamiento del
ser humano desde que se levanta de la cama en la mañana hasta que se acuesta en
la noche, demostrando que cada uno es responsable de sus actos y entre esos
actos está la seguridad individual y colectiva que debe ser impulsada por
“nosotros mismos”.
José Castañeda, superintendente de Seguridad
Industrial e Higiene Ocupacional (SIHO) del complejo refinador carabobeño, comentó
que una de las estrategias para conseguir el millón de horas hombres sin
accidentes discapacitantes fue aplicar en cada empresa los principios del
Sistema Integrado de Gestión de Riesgos (SIR).
“Alcanzar esta cifra es el resultado de la
planificación coordinada para la realización de este mantenimiento que se
ejecuta en la refinería. No se trata de una sola reunión, sino de un trabajo
mancomunado de cuatro años”, afirmó Castañeda.
Este logro representa un reto para todos los
involucrados en el Mantenimiento General Programado que es dirigido por PDV
Mantenimiento, porque según agregó el gerente Roberto Goitia: “Ahora vamos a
comenzar la etapa de armados, pruebas de trabajo y culminación de tareas, por
lo tanto nos debemos mantener vigilantes, monitoreando todas las variables para
mitigar los riesgos”.
PDVSA continúa impulsando en los hombres y mujeres que
hacen vida en la industria petrolera la seguridad como un valor, bajo la
premisa que es responsabilidad de todas y todos.
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